普农集团党委召开2018年度民主生活会

    按照市委、市国资委党委部署，根据市纪委机关、市委组织部要求，1月30日下午，普济圩集团公司党委召开了2018年度民主生活会。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神，围绕“强化创新理论武装，树牢‘四个意识’，坚定‘四个自信’，做到‘两个维护’，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处”主题，联系思想和工作实际，深入查摆问题，进行党性分析，认真开展批评和自我批评。集团公司党委书记、董事长殷文格主持会议并作总结讲话。市委第六督导组成员、市国资委监事办主任赵炜和党群科科长汤志超到会指导。
    会前，集团公司党委对开好这次民主生活会高度重视，周密制订方案，在认真组织学习研讨、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话、认真撰写对照检查材料等方面作了充分准备。

    会议通报了集团公司领导班子2017年度民主生活会、2018年“讲严立”专题警示教育民主生活会整改措施落实情况和2018年度民主生活会征求意见情况。
    会上，殷文格代表集团公司领导班子作对照检查，认真查摆了领导班子在思想政治、精神状态、工作作风等方面存在的问题，深刻剖析原因，并就强化思想先行坚定理想信念、强化责任担当推动转型发展、牢记宗旨意识全面从严治党等方面明确了今后努力方向和改进措施。随后，殷文格带头，班子成员张国民、王建国、姚成月和徐国东逐一进行个人对照检查，并互相开展批评。大家在发言中把自己摆进去，把思想摆进去，把工作摆进去，坚持党性、坚持真理，开诚布公、敞开心扉，既谈思想、又谈工作，既查摆问题、又提出整改措施，既有开展批评的辣味、又有相互帮助的真情，达到了交流思想、凝聚共识、增强党性、促进团结、明确方向、推动工作的目的。
    殷文格在总结时指出，这次民主生活会开得很成功，大家都经历了一次深刻的思想洗礼、党性教育和党内生活锤炼；查摆问题只是开了一个头，民主生活会的成效最终要体现到整改上。他强调，要用好民主生活会成果，全面加强集团公司领导班子建设。一要增强“四个意识”，坚定维护核心。要带头做习近平新时代中国特色社会主义思想的终身信仰者、忠实践行者，坚持经常学、跟进学、系统学、持久学，推动广大党员干部常学常新、常悟常进。要带头坚持“四个服从”、坚决做到“两个维护”，以最鲜明的政治立场、最自觉的责任担当、最坚决的实际行动，把习近平总书记视察安徽重要讲话精神在普济圩落到实处。二要坚持问题导向，抓好整改落实。要建立清单抓整改，在认真梳理这次民主生活会查摆出问题的基础上，建立问题清单、责任清单、整改清单，做到整改目标、内容、标准、时限“四明确”，坚持对表交账、盘点销号，防止问题悬空、整改落空，防止口头整改、纸上整改。要示范带动抓整改，班子成员要做示范、当表率，有什么问题就解决什么问题，做到即知即改、立行立改，确保整改落实取得实效。三要发挥表率作用，全面从严治党。要带头落实民主集中制，完善党组织集体议事规则和决策程序，不断提高科学决策、民主决策的能力和水平，真正把民主集中制的优势转变为政治优势、组织优势、制度优势、工作优势。要带头推动全面从严治党“两个责任”落地落实落细，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，深入推进党风廉政建设，把每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入。四要强化责任担当，统筹推进工作。要把坚决贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和中央决策部署作为“两个维护”的具体行动，带头以担当精神、斗争精神狠抓工作落实。要聚焦2019年工作思路再深化、改革开放再出发，以时不我待、只争朝夕的精神投入工作，持续深化改革、在提升企业管理水平上有新突破，加大结构调整、在提升农业生产水平上有新进展，探索智慧农业、在提升农业发展质量上有新亮点，强化土地管理、在提升资源利用率上有新形象，树立品牌意识、在提升核心竞争力上有新动能，实施项目带动、在提升发展基础上有新作为，坚持从严治党、在提升发展环境上有新担当，奋力开创新时代普农集团高质量发展新局面，以优异的成绩迎接新中国成立70周年。