为大力弘扬工匠精神，充分发挥先进典型示范引领作用，激励全体职工立足岗位争先创优，近期集团公司组织开展生产能手、营销能手、服务能手（三项能手）专项评选表彰工作，覆盖集团各部门、各基层党组织，通过民主推荐、实绩评审、综合公示等规范流程，最终评选出9名“三项能手”，进一步树立一线党员先进标杆，强化党员责任担当，推动党建与生产经营深度融合。
本次评选聚焦生产经营核心任务，明确三类能手差异化评价标准，全方位检验在岗党员综合素养。生产能手侧重实操功底、规范作业、技能传承，重点选拔深耕一线、精研业务、以师带徒的技术骨干；营销能手聚焦市场拓展、经营业绩、客户维护、品牌推广，表彰主动开发新客户资源，精准研判市场行情，坚守合规经营底线，具备优秀商务谈判、风险把控能力的先进个人；服务能手立足管理、后勤、人力、财务等岗位，以群众口碑、服务效率、协同成效为标尺，推选履职尽责、暖心担当的服务标兵。
评选全程坚持公开、公平、公正原则，把党建引领贯穿评选、培育、示范全流程。各基层单位对照评选标准，结合日常工作实绩、绩效考核内部推荐；集团评审工作组逐一核查候选人工作业绩，通过部门联审、综合打分，形成初步名单；在集团公司内部公示5个工作日，无异议反馈，最终确定正式表彰人选。在表彰大会上，集团公司领导将为获奖能手颁发荣誉证书与专项激励奖励，全体党员干部职工将以此次表彰为新起点，持续精进本领，主动发挥党员先锋模范作用，实现党建与生产经营双向融合、互促共进。
下一步，普农集团将持续完善技能人才培育、选拔、激励体系，以“三项能手”评选为常态化抓手，建立“能手培育+党员示范+业务提升”长效融合机制，搭建能手沙龙、技能讲堂、专项攻坚小组等平台，持续打通党业融合实践路径，发挥先进典型辐射作用，让党员成为能手队伍主力军，把党员先锋岗、示范岗建设转化为生产经营实效，以匠心实干为集团公司高质量发展注入红色动能。（人力资源部 杜明敏供稿）
扫一扫在手机打开当前页
